Подраздел 1.1. Корректировка или отмена сведений


Создайте отменяющее мероприятие. Для этого в списке ранее отправленных мероприятий найдите мероприятие с ошибочными данными и нажмите → «Создать отменяющее».

UUID отменяющего мероприятия должен совпадать с UUID исходного мероприятия согласно порядку заполнения.


Скопируйте ранее отправленное мероприятие и исправьте в нем данные. Для этого найдите нужное мероприятие в списке отправленных, нажмите → «Копировать».
Нельзя просто исправить ранее созданное и отправленное мероприятие. Каждое мероприятие имеет уникальное значение UUID. Если просто исправить сведения в уже отправленном мероприятии и отправить их повторно, такое мероприятие не будет принято.

- Отменяющее, содержащее данные по ранее отправленному мероприятию. UUID ранее отправленного и отменяющего мероприятия должны совпадать.
- Исходное — с корректными данными и новым значением UUID.
Оцените статью или оставьте отзыв
Как корректировать сведения о трудовой деятельности в ЕФС‑1?
Признака корректировочного отчета в подразделе 1.1 ЕФС-1 не предусмотрено. Это значит, что если при сдаче в нем была допущена ошибка, например, указаны неверные данные по сотруднику или мероприятию, следует сформировать новый подраздел с отменяющими записями. Такой отчет создается в том же отчетном периоде, что и исходный.
Важно! В отчет не нужно включать тех сотрудников, по которым нет изменений.
Чтобы создать отменяющую запись, в карточке сотрудника справа от неверной записи наведите курсор мыши на мероприятие и нажмите «Создать отменяющее» около мероприятия с ошибочными сведениями. В отменяющей записи необходимо указать только дату отмены (она должна быть не ранее исходной записи и не позже текущей). Если необходимо внести правильную запись, нажмите кнопку «Добавить мероприятие». Отправить новое мероприятие можно как вместе с отменяющим, так и отдельно — количество отправок подраздела 1.1 ЕФС-1 не ограничено.
Сдавайте ЕФС-1 через Экстерн. В сервисе всегда актуальные формы и встроенные проверки Попробовать

В бумажном варианте отчета следует заполнить его первоначальными сведениями, которые нужно отменить, а затем в графе 11 проставить знак «Х» — признак отмены записи. Как и в электронной версии, в следующей строке можно указать верные данные.
Главное на почту — и памятка по расчету выплат, налогов и взносов в подарок
Поделиться
Главное на почту — и памятка по расчету выплат, налогов и взносов в подарок
Статьи по теме→
Отвечает
Александра Цой
Отвечает
Александра Цой

30 октября
Ольга Сорокина
30 октября
Отвечает
Александра Цой
19 октября
Отвечает
Елена Кулакова
18 октября
Ирина Одарич
29 сентября
Отвечает
Наталья Пискарева
22 сентября
Отвечает
Дарья Изотова
18 сентября
Отвечает
Александра Цой
12 сентября
Отвечает
Дарья Изотова
12 сентября
Отвечает
Александра Цой
7 сентября
6 сентября
Отвечает
Никита Савочкин
Отвечает
Александра Цой
Отвечает
Александра Цой

30 октября
Ольга Сорокина
30 октября
Отвечает
Александра Цой
19 октября
Отвечает
Елена Кулакова
18 октября
Ирина Одарич
29 сентября
Отвечает
Наталья Пискарева
22 сентября
Отвечает
Дарья Изотова
18 сентября
Отвечает
Александра Цой
12 сентября
Отвечает
Дарья Изотова
12 сентября
Отвечает
Александра Цой
7 сентября
6 сентября
Отвечает
Никита Савочкин
69 комментариев
ПОКАЗАТЬ ПРЕДЫДУЩИЕ
Здравствуйте. Отправила один отчет ЕФС-1 -неверный, второй отчет тоже неверный, только третий отчет правильно (подраздел 1.1). Все три отчета висят без ответа, какие-то проблемы с СФР? Как отправить отменяющие на первые два, если отчеты отправлены, ответа на них нет и UUID нет возможности посмотреть или скопировать. Распечатала отправленный неверный отчет, там нет UUID, что делать? Подскажите.
27 Ответить
Как отправить отменяющий отчет, если неверные отчеты отправлены. Где и как можно узнать UUID отправленных отчетов?
1 Ответить
13.01.2023 г. отправила отчет ЕФС-1 по ГПД, до 23.01.23 г. мне так и не пришел ответ принял СФР его или нет. Я повторно отправила этот отчет 23.01.23 г. и пришел ответ «По застрахованному лицу мероприятия не приняты. Ранее учтено мероприятие с таким же GUID». Получается отчет от 13.01.23 г. был принят, а уведомление о принятии от СФР не пришло. Подскажите что нужно сделать, так как в протоколе написано также:
» 30 Ошибка. Сведения не приняты. Необходимо устранить перечисленные ошибки и представить корректные
сведения в срок, установленный ст.17 №27-ФЗ от 01.04.1996г»? Получается, что первый отчет был принят по этим людям.
19 Ответить
Пыталась создать отменяющее мероприятие. Делала все как описано выше, оправила на печать чтоб посмотреть что вышло, но оказалось, что вместо крестика в последней колонке мероприятия создается еще одна пустая строка и крестик стоит в последней колонке этой строки. Сведения я отправила, но пришел протокол с ошибкой 30 «По застрахованному лицу
мероприятия не приняты.
Не найдены исходные
сведения для
отменяемого мероприятия»
Как отменить ошибочное мероприятие?
7 Ответить
Наталия, у нас тоже самое 3 раза сегодня отправляла. Не найдены исходные сведения
3 Ответить
Наталия, вот точно такая же ситуация!
0 Ответить
Наталия, У нас тоже самое! Сами себе противоречат
0 Ответить
Наталия, у Вас получилось отправить отменяющее? Такая же проблема. Отчет не принимают.
0 Ответить
Крис, вот и я сегодня уже 2 раза отправляла отменяющие, но каждый раз приходит ошибка- 30. Дозвониться до них не смогла. У Вас прошли отменяющие?
0 Ответить
Елена, Не получилось пока. Буду писать письмо в ПФР
0 Ответить
Наталия, у меня на распечатке видно должность и филиал, а в самом отчете только крестик. Очень переживаю
0 Ответить
Показать всё обсуждение — 6
Сфр уже ругается, а я не пойму в чем проблема!
0 Ответить
Анастасия, аналогичная ситуация
0 Ответить
Обратилась в тех.поддержку Контура там тоже не смогли помочь,действия делали все теже самые,что и я
0 Ответить
Я обратилась к нашему программисту и он помог, когда делаете отменяющее, то предыдущее мероприятие удаляйте в этом же документеи все ок!
9 Ответить
Дарья, скажите пожалуйста правильная форма должна выглядеть с признаком отмены в одной строке с мероприятием,верно?
0 Ответить
0 Ответить
Дарья, когда так делаю, возникает следующая ошибка перед отправкой формы и ничего далее не идет — «В форме отсутствуют или не выбраны данные ни по одному из подразделов 1.1 (СЗВ-ТД), 1.2 (СЗВ-СТАЖ), 1.3 (СЗПГос), 2 (ДНП), 3 (ДСВ) или по разделу 2 (4-ФСС). Для отправки отчета необходимо заполнить сведения хотя бы по одному из разделов или выбрать галочками данные для отправки, если они уже заполнены в черновике.»
0 Ответить
Дарья, Доброе утро. Скажите. вы написали. что нужно отменить предыдущее мероприятие. Какое предыдущее. отменяющее ?
0 Ответить
Показать всё обсуждение — 3
uuid указан в разделе ПФР — все сотрудники, в сведениях о застрахованных лицах. но там его нельзя скопировать. Сама общалась с техподдержкой, но они посоветовали набрать вручную. Но я сама все таки нашла, как исправить отчет. Нажимаете на мероприятие и появляется ошибочный отчет, листаете до самого низа. Там будет написано Создать отчет на основе этого. Там увидите кнопку отменяющее, нажмите и у вас этот код UUID выскочит автоматически.
3 Ответить
Аксана, я так делала — корректировку все равно не принимают, не найдено отменяемое мероприятие.
1 Ответить
Аксана, Доброе утро. Будьте любезны. не могли бы вы более подробнее( конкретнее) описать ваши действия. Т.е. Где находится раздел ПФР. где все сотрудники. сведения о застрахованных лицах. чтобы увидеть UUID? На какое Мероприятие, где оно находится, в каком отчете, чтобы появился ошибочный отчет чтобы Создать отчет на основе этого ?
0 Ответить
Аксана, СПАСИБО вам. Вы МНОГИМ поможете
0 Ответить
Ксения, как вы все таки решили эту проблему?
0 Ответить
Показать всё обсуждение — 3
Подскажите, что я делаю не так?
В вкладке ПФР — все сотрудники — нахожу нужного мне человека. Нажимаю на мероприятие, которое нужно исправить. Открывается отчет ЕФС-1. Нажимаю «Создать на основе этого», открываю отчет. Снимаю галочки со всех кроме нужного мне человека. Справа от нужного мне мероприятия нажимаю кнопку — действие, создать отменяющее. UUID исходного мероприятия — точно такой же. Ставлю дату отмены, сегодняшнюю или на дату отправки исходного, вообще не важно. Галочку оставляю только на записи отмены. Отправляю. В итоге — не принято.
1 Ответить
Ксения, то же самое
1 Ответить
Ксения, такая же проблема (((
1 Ответить
Присоединяюсь к вопросу. В 11 графе крестик ставится не в отменяющейся строке мероприятия (то есть первой), а в третьей пустой строке.
4 Ответить
Созвонилась с Консультантами Контура. Отчет я отправляю правильно. Помочь не смогли. Посоветовали отправить правильную запись, без отмены. И ждать, периодически направляя отмену в центр учета.
1 Ответить
Направляла обращение страхователя в службу технической поддержки СФР по вопросам отчетности.
Вот такой ответ.
«Ваша заявка была выполнена с указанием решения: Уважаемый страхователь! Первоначально направленные сведения ЕФС-1 о трудовой деятельности еще не учтены на лицевом счете, они находятся в процессе обработки. К сожалению, на федеральном уровне наблюдается задержка в разнесении на лицевые счета. После того как сведения будут учтены, рекомендуем направлять сведения об отмене записи сведений. По вопросу повторной отправке отмены мероприятий на ИЛС рекомендуем обращаться в территориальный орган СФР по месту регистрации.»
1 Ответить
Почему эксперты не отвечают? Столько раз пробовала создать отменяющее, приходить протокол с ошибкой 30. «По застрахованному лицу мероприятия не приняты. Не найдены исходные сведения для
отменяемого мероприятия».
1 Ответить
Олеся, Не знают причину)
В местном ПФР — не смогли помочь.
Техподдержка контура — сказала ждите-пробуйте. Вы все делаете правильно.
Техподдержка СФР — к сожалению, на федеральном уровне наблюдается задержки, ждите-пробуйте.
Ну так ждем-пробуем)))
1 Ответить
Ксения, мне тоже не смогли помочь в техподдержке. А потом поприходят штрафы.
1 Ответить
Здравствуйте. Отправила отчёт СФР1 приложение 1.3. за январь. После того как отчёт приняли обнаружила ошибку по одному застрахованному. Как сделать корректирующий? На основании этого сделать новый, выбрать работника, поставить корректирующий, а остальных застрахованный нужно удалить? Или пусть остаются?
6 Ответить
Наталья, Здравствуйте! У меня тоже вышла ошибка по одному сотруднику, который поменял фамилию, а СНИЛС не поменял. Я создала новый исходный отчет, выбрав только одного сотрудника, который был с ошибкой и отправила. Отчет принят благополучно!
0 Ответить
Светлана, у меня тоже была ошибка в фамилии я просто правильный отчет сделала без признака отмены, он лег сверху и все. А ситуация когда нужно перенести запись принятия на работу.. Тут уже нужно делать отменяемое. Попробовала по советам сделать, может повезет)
0 Ответить
Светлана Ивановна 29 мая
Вера, добрый день. Подскажите, как вы это сделали? Попыталась повторно сформировать отчет — не указывает мероприятие. Может сам отчет первый отменить?
Ошибка в Отчестве.
0 Ответить
Не прошло и пол года. Сегодня попробовала отправить еще раз отменяющую форму и все прошло нормально. Столько вопросов — так мало ответов XD
0 Ответить
Добрый день!
Как исправить дату подачи заявления о переходе на ЭТК?
0 Ответить
Дарья , техподдержка 11 апреля
Юлия, добрый день! Отмените раннее поданное заявление следующим образом:
1. Создайте новый отчёт ЕФС-1 и добавьте в Подраздел 1.1. сотрудника, по которому будут вноситься изменения;
2. Нажмите на сотрудника, чтобы открыть его карточку, и поставьте галку в пункте «Признак отмены» напротив нужного заявления;
3. Подпишите и отправьте отчёт.
После того, как отчёт будет принят, направьте ещё один, уже с корректной датой подачи заявления.
0 Ответить
Всё абсолютно не верно! Следуя вашей инструкции вообще ничего невозможно сделать! Попробуйте сами, вы будете удивлены
2 Ответить
Дарья , техподдержка 13 апреля
Сергей, добрый день!
Если в процессе формирования отчёта возникли какие-либо сложности или вопросы, пожалуйста, обратитесь в нашу техническую поддержку по контактам: 8-800-500-70-75, help@skbkontur.ru.
0 Ответить
Добрый день. Несколько раз отправляла отменяющий, последний раз по инструкции как ответили ваша тех поддержка, не приняли, опять написал частично принят. и не отменили.
1 Ответить
Валерия, такая же история, к сожалению (((
0 Ответить
Александр , техподдержка 20 апреля
Валерия, для разбора ситуации вам нужно обратиться в нашу поддержку из Экстерна, нажав левой кнопкой мыши на синий круг с белым знаком вопроса в правом нижнем углу.
0 Ответить
Добрый день.При заполнении отчета ЕФС-1 допустила ошибку в отчестве сотрудника как исправить эту ошибку ?
0 Ответить
Дарья , техподдержка 21 апреля
Инна, добрый день! Если вы отправили отчёт с ошибкой и СФР его принял, то направьте отменяющее мероприятие по сотруднику, в сведениях которого ошиблись, вместе с мероприятием с актуальными данными.
Если отчёт не был принят, то отменять ничего не нужно — просто направьте корректное мероприятие.
0 Ответить
Добрый день! Получилось ли у кого исправить ошибку о не нахождении исходной формы, 7 попыток отправки не увенчались у меня успехом, как быть ищу помощи?!
0 Ответить
Дарья , техподдержка 21 апреля
Если в ответ на отправленный отчёт вернулась ошибка: «По застрахованному лицу мероприятия не приняты. Не найдены исходные сведения для отменяемого мероприятия», то проверьте, пожалуйста, совпадают ли следующие реквизиты в исходном и отменяющем мероприятиях:
— UUID (есть регистрозависимость);
— дата мероприятия;
— признак совместительства;
— работа в районах Крайнего Севера;
— признак «Правопреемник организации».
Если всё верно указано, убедитесь, что исходное мероприятие было принято: отчёт должен быть в статусе «Принят». Если у отчёта статус «Не принят» или «Принят частично» из-за ошибки в мероприятии сотрудника, то все мероприятия по этому сотруднику не приняты.
Обратите внимание, если у организации произошла реорганизация и сменился регистрационный номер страхователя, то в этом случае данные нужно отменять со старым номером.
Если исходное мероприятие было принято, данные указаны корректно, реорганизации не происходило, то, скорее всего, проблема на стороне СФР.
В этом случае обратитесь, пожалуйста, в СФР, уточните, действительно ли исходное мероприятие принято.
Если нет, то можно направить актуальное мероприятие с верными данными, отменяющее подавать не нужно.
Если принято, то также направляете актуальное мероприятие, после чего нужно ожидать исправления со стороны СФР, периодически отправляя отменяющее. Сроков решения данной проблемы СФР, к сожалению, не обозначили.
Как исправить ошибку в ЕФС-1, если неверно указали основание увольнения работника?
Если в ЕФС-1 неверно указано основание увольнения сотрудника, ошибку требуется исправить.
В общей ситуации при выявлении ошибки в информации, подаваемой через отчет ЕФС-1, она исправляется, а затем подается корректировочный отчет в СФР.
Как и при сдаче первичных данных, можно подавать отдельные разделы и подразделы с исправленной информацией. В состав ЕФС-1 обязательно нужно включать титульный лист.
Для исправления или изменения формулировки основания увольнения в информации о трудовой деятельности, переданной в СФР, нужно подать форму ЕФС-1 с пометкой об отмене неправильной записи и верной информацией об увольнении.
В этих целях снова заполняется форма ЕФС-1, а именно подразд. 1.1 подразд. 1 разд. 1 согласно изначально переданным сведениям. В графе 11 ставится «Х» как признак отмены записи. Далее ниже заполняется строка с верной информацией. Заполненный отчет ЕФС-1 вновь подается в СФР.
Хотите получать подобные статьи по четвергам?
Быть в курсе изменений в законодательстве?
Подпишитесь на рассылку
Ошибки в форме ЕФС-1: как исправить и не получить штраф
Форма ЕФС-1 действует только с 2023 года, и порядок её заполнения до сих пор вызывает вопросы. При формировании отчёта специалисты нередко допускают ошибки, за которые последуют штрафы. Некорректные сведения в уже сданном отчёте бухгалтер может обнаружить самостоятельно, или их выявят сотрудники СФР.
Отделение СФР после проверки отчёта направит работодателю протокол, в котором будут указаны её результаты. Там могут содержаться сведения о неточностях, несоответствиях или грубых ошибках. Код выявленной ошибки, указанный в протоколе, влияет на порядок действий страхователя: просто принять информацию к сведению и в дальнейшем не допускать такие неточности или нужно сдавать отчёт заново. Расскажем, какие ошибки допускают в форме ЕФС-1, как их исправить и какие условия нужно соблюсти, чтобы избежать штрафов.
Форма ЕФС-1 с ошибкой: какие данные содержит протокол проверки отчёта
Если у сотрудников СФР возникли нарекания в отношении сведений в отчёте ЕФС-1, то протокол, направленный работодателю, будет включать информацию о предупреждении, допущенной ошибке или грубой ошибке. Также там будет указано, что документ принят или не принят.
- Код «20» — найденные ошибки не считаются критическими, и СФР взял в обработку сведения, но с предупреждением. Исправлять или уточнять данные в отчёте не нужно.
- Код «30» — фонд принял отчёт, но в нём обнаружены незначительные ошибки, которые нужно исправить.
- Код «50» — означает, что в форме ЕФС-1 обнаружена грубая ошибка. Фонд не принял такой отчёт и придётся подать его заново.
- Шестой день с даты отправления заказного письма СФР, если уведомление направлено в бумажном виде.
- Дата размещения уведомления в личном кабинете СФР, если оно направлено в электронном виде в личный кабинет страхователя на официальном сайте фонда.
- Дата, подтвержденная оператором ЭДО или территориальным органом СФР, если взаимодействие с фондом происходит в электронном виде посредством ТКС.
- устанавливаемую программу «Доклайнер»;
- веб-сервис «Онлайн-Спринтер»;
- встраиваемое в 1С решение «1С: Электронная отчётность».
Как исправить ошибки с кодом «50»
Ошибка с кодом «50» не зависит от сведений по застрахованным работникам, она носит общий характер. Корректировке отчёт с такой ошибкой не подлежит, требуется устранить выявленную проблему и подать новую форму ЕФС-1.
- Нарушен формат XTML-документа.
- Отчёт подписан некорректной УКЭП.
- ИНН в отчёте отличается от ИНН в карточке страхователя.
- Указана дата заполнения, которая позже текущей даты или предшествует 2023 году.
- Значение СНИЛС содержит только нули.
- В значении ИНН указали одни нули.
- В базе фонда нет регистрационного номера компании.
Срок, в течение которого работодатель должен учесть все замечания, приведённые в отрицательном протоколе, и подать в СФР новый отчёт, не должен превышать пять рабочих дней.
Как исправить ошибки с кодом «30»
Код ошибки «30» указывает на то, что в отделении СФР отчёт приняли, но недочёты в нем все же есть. Работодателю необходимо уточнить данные не позднее пяти рабочих дней.
- При отражении мероприятия, связанного с заключением договора ГПХ, сведения в графе 5 должны отсутствовать.
- При прекращении договора ГПХ графа 7 должна остаться пустой.
- ФИО и СНИЛС работников должны соответствовать данным фонда.
Способ устранения несоответствий зависит от типа сведений, в которых выявлена ошибка.
Как исправить ошибку в сведениях о трудовой деятельности
- Неверно подали сведения о способе ведения трудовой книжки
Если в отчёте ошибочно указали, что сотрудник подал заявление о продолжении ведения бумажной трудовой книжки или о решении перейти на электронный формат, то понадобится отменить ранее представленные сведения. Для этого в соответствующей строке проставьте дату подачи заявления, которую указывали ранее, а в поле «Признак отмены» проставьте знак «Х» (п. 4.1 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п).

- Указали неверную дату в заявлении по трудовой книжке
- Нужно отменить данные, ранее представленные в СФР, в части сведений о трудовой деятельности по зарегистрированному лицу
Для этого заполните подраздел 1.1 в полном соответствии с теми данными, что предоставили в исходном варианте. А в графе 11 проставьте знак «Х» (п. 4.12 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п).

- Нужно скорректировать сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица, ранее предоставленные в СФР
Пример:
Сотрудник принят на должность главного инженера на основании приказа от 25.04.2023 № 119. На следующий рабочий день в СФР были направлены сведения о приёме на работу нового сотрудника в части подраздела 1.1 формы ЕФС-1. После сдачи отчёта бухгалтер обнаружил ошибку. В графе 10 блока «Основание» неверно указали номер приказа — вместо «119» поставили номер «117». Чтобы актуализировать данные о кадровом мероприятии необходимо подать новый отчёт, в котором полностью продублировать данные исходного отчёта, а в графе 11 поставить знак «Х». Далее в строке № 2 нужно указать верные сведения
— номер приказа «119».
Корректировка сведений о страховом стаже
Если ошибка обнаружена в ранее представленных сведениях о трудовом стаже, необходимо подать корректирующий отчёт в части подраздела 1.2. Для этого заполните титульный лист, подразделы 1 и 1.2 отчёта.
Чтобы отменить сведения, учтённые на индивидуальном лицевом счёте, в поле «Тип сведений» проставьте знак «Х» в соответствующей ячейке (п. 5.2 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п). Далее в поле с периодом укажите год, за который отменяете сведения (п. 5.3 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п).
Для корректировки сведений проставьте знак «Х» в поле «Корректирующая» и укажите соответствующий период, за который вносятся изменения (п. 5.2, 5.3 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п).
Важно! Один отчёт не может содержать данные с разным типом сведений в рамках одного периода относительно одного и того же сотрудника (п. 5.2 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п).
Если необходимо исправить сведения о сотрудниках, которые вправе претендовать на досрочное назначение пенсии в соответствии со ст. 30 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, то внесите также изменения в подраздел 2. Корректировка или отмена ранее представленных данных происходит по аналогичному принципу, как в подразделе 1.2, и регламентирована п. 7.3 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п.
Корректировка сведений о зарплате сотрудников госучреждений
Для устранения ошибки в представленных ранее данных о зарплате работников госучреждений, сдайте в СФР отчёт с корректирующим или отменяющим типом сведений. Включите в отчёт титульный лист, подразделы 1 и 1.3 формы ЕФС-1. Заполните данные только на сотрудника, в отношении которого необходимо внести корректировки, укажите актуальную информацию. Отметьте знаком «Х» тип сведений «Корректирующая». Укажите месяц и год, за который исправляются сведения (п. 6.4 порядка заполнения, утверждённого постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п). Например, чтобы изменить данные отчёта за июнь, поставьте «06» и «2023».
Корректировка сведений о начисленных страховых взносах на травматизм
Если в представленном отчёте в части раздела 2 были обнаружены ошибки, которые привели к занижению суммы взносов на травматизм, подайте в СФР уточнённые сведения (ст. 24 закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ).
В поле «Номер корректировки» укажите, какие по счёту уточняющие сведения предоставляете. Если отчёт с уточняющими данными подаете в первый раз, то проставьте номер «001», второму отчёту с уточняющими сведениями присвойте номер «002» и т.д.
Работодатель не обязан подавать уточняющие сведения, если ошибка в представленных данных не занижает сумму начисленных взносов на травматизм. В таком случае он может сделать это в добровольном порядке (ст. 24 закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ).
Как избежать штрафов из-за ошибок в форме ЕФС-1
Ошибки, выявленные Социальным фондом в результате проверки формы ЕФС-1, приведут к штрафам, если их вовремя не устранить. Размер штрафа указан в ст. 17 закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ, он составляет 500 рублей в отношении каждого сотрудника, в сведениях которого допущены ошибки.
- Сотрудники бухгалтерии обнаружили ошибки в сведениях по застрахованным лицам раньше проверяющих и подали уточнённый отчёт.
- Сотрудники бухгалтерии, получив по результатам проверки ЕФС-1 уведомление с отрицательным протоколом, успели исправить ошибки и подать уточняющие сведения в течение пяти рабочих дней с даты получения такого уведомления.